Kluczowy rezultat działań Brainstorm Group
Współpraca Brainstorm Group z Polskim Związkiem Piłki Nożnej koncentrowała się na rozwoju kompetencji dyrektorów sportowych wiodących polskich klubów i dyrektorów akademii sportowych poprzez serię praktycznych szkoleń i warsztatów. Program obejmował kluczowe obszary zarządzania, negocjacji oraz budowania efektywnych zespołów, co przyczyniło się do wzrostu skuteczności operacyjnej organizacji.
Potrzeba określona przez PZPN
Celem projektu było podniesienie kompetencji dyrektorów sportowych i dyrektorów akademii sportowych w zakresie efektywnego zarządzania zespołami, komunikacji, negocjacji oraz rekrutacji. Istotnym aspektem było również rozwijanie umiejętności delegowania zadań i radzenia sobie ze stresem w dynamicznym środowisku pracy.
Główne obszary współpracy
Szkolenia z negocjacji – techniki skutecznych negocjacji, strategie wpływu i zarządzanie procesem negocjacyjnym.
Zarządzanie stresem – sposoby radzenia sobie z presją i budowanie odporności psychicznej.
Lider i rola lidera – rozwój kompetencji przywódczych i zarządzanie zespołem.
Efektywna rekrutacja – skuteczne metody oceny i selekcji kandydatów.
Delegowanie zadań w Akademii Piłkarskiej – skuteczne przekazywanie obowiązków i zwiększanie odpowiedzialności pracowników.
Budowanie zespołów wysokiej wydajności – strategie tworzenia zaangażowanych i efektywnie pracujących grup.
Prowadzenie zebrań i spotkań – umiejętności planowania i moderowania spotkań biznesowych.
Kurs Dyrektora Sportowego – Negocjacje – zaawansowane strategie negocjacyjne w kontekście sportowego zarządzania.
Działania Brainstorm Group
Brainstorm Group przeprowadziło kompleksową analizę potrzeb szkoleniowych i wdrożyło dopasowane programy rozwojowe, obejmujące:
Szkolenia praktyczne – intensywne warsztaty z negocjacji, zarządzania i komunikacji.
Doradztwo i coaching – wsparcie dla kadry zarządzającej w zakresie zarządzania zespołami.
Symulacje i case studies – ćwiczenia odzwierciedlające realne wyzwania zawodowe uczestników.
Follow-up i ewaluacja – analiza wdrożenia nabytych umiejętności i monitoring postępów.
Osiągnięte rezultaty
Dzięki podjętym działaniom PZPN zauważył istotny wzrost kompetencji dyrektorów, co przełożyło się na:
Lepszą skuteczność negocjacyjną w rozmowach biznesowych i sportowych.
Poprawę zarządzania zespołami i zwiększenie efektywności organizacyjnej.
Wzrost umiejętności rekrutacyjnych i skuteczniejsze budowanie zespołów.
Podniesienie jakości zebrań i spotkań, dzięki lepszej organizacji i komunikacji.
Podsumowanie
Dzięki współpracy z Brainstorm Group, Polski Związek Piłki Nożnej oraz krajowa piłka nożna zyskały wykwalifikowaną kadrę o zwiększonych kompetencjach menedżerskich i negocjacyjnych. Projekt potwierdził skuteczność praktycznych metod szkoleniowych oraz strategicznego podejścia do rozwoju organizacyjnego.