Kluczowy rezultat działań Brainstorm Group dla Firmy „Adam” Adam Ziętek
Współpraca z Firmą „Adam” Adam Ziętek (2017–2022) koncentrowała się na kompleksowym rozwoju kompetencji sprzedażowych i menedżerskich oraz optymalizacji procesów (Lean). Dzięki cyklowi szkoleń („Skuteczna Sprzedaż”, „Akademia Młodego Menedżera”, „Akademia Lidera”), doradztwu Lean Management i coachingowi, firma osiągnęła kluczowy rezultat: zwiększenie efektywności sprzedażowej, systematyczny rozwój kadry menedżerskiej i liderów oraz usprawnienie procesów operacyjnych. Ciągły rozwój kadry przełożył się na wzrost efektywności pracy i poprawę organizacji.
Potrzeba określona przez Firmę „Adam” Adam Ziętek
Celem projektu było wszechstronne wzmocnienie kadry handlowej i menedżerskiej. Główne wyzwania obejmowały zwiększenie skuteczności sprzedaży, przygotowanie nowych menedżerów do ról kierowniczych, poprawę organizacji pracy i zarządzania czasem, a także optymalizację procesów w oparciu o Lean Management. Firma potrzebowała długofalowego programu, który zapewni systematyczny rozwój liderów.
Główne obszary współpracy
Rozwój Menedżerski: 48-godzinna „Akademia Młodego Menedżera” (Grudzień 2017 – Styczeń 2018), cykl szkoleń „Akademia Lidera” (Kwiecień–Czerwiec 2022).
Sprzedaż i Coaching Sprzedażowy: 8-godzinne szkolenie „Skuteczna Sprzedaż” (Listopad 2017), 24-godzinny Coaching sprzedażowy (Maj–Czerwiec 2020).
Efektywność Osobista: 16-godzinne szkolenie „Organizacja pracy i zarządzanie sobą w czasie” (Marzec 2019), 24-godzinna „Akademia Efektywnego Pracownika" (Sierpień 2020).
Optymalizacja Procesów: Doradztwo w zakresie Lean Management (Maj–Czerwiec 2020).
Wsparcie Indywidualne: Cykl indywidualnych sesji coachingowych (Styczeń–Marzec 2019).
Działania Brainstorm Group
Brainstorm Group zrealizowało wieloetapowy, zintegrowany program rozwoju. Realizowane działania obejmowały:
Intensywne szkolenia „Skuteczna Sprzedaż” i „Organizacja pracy i zarządzanie sobą w czasie”.
Dwa cykle rozwoju przywództwa: „Akademia Młodego Menedżera” i „Akademia Lidera”.
Doradztwo Lean Management oraz Coaching sprzedażowy.
Realizacja Akademii Efektywnego Pracownika.
Cykliczne indywidualne sesje coachingowe.
Osiągnięte rezultaty
Dzięki podjętym działaniom, Firma „Adam” Adam Ziętek odnotowała znaczącą poprawę funkcjonowania. Kluczowe efekty współpracy obejmują:
Wzrost efektywności sprzedażowej i umiejętności handlowych.
Systematyczny rozwój i ugruntowanie kompetencji kadry menedżerskiej i liderów.
Poprawa organizacji pracy i zarządzania czasem.
Usprawnienie procesów operacyjnych dzięki doradztwu Lean Management.
Podsumowanie
Dzięki długofalowej i spójnej współpracy z Brainstorm Group, Firma „Adam” Adam Ziętek przeprowadziła kompleksowy program rozwojowy, który skutecznie połączył rozwój menedżerski (Akademie) z optymalizacją procesów i indywidualnym coachingiem. Projekty te stanowią doskonały przykład, jak zintegrowane działania szkoleniowo-doradcze mogą przyczynić się do trwałego podniesienia efektywności operacyjnej i przywódczej firmy.