KONGRES HR – KLUCZOWE WYDARZENIE DLA LIDERÓW ZARZĄDZANIA KAPITAŁEM LUDZKIM
Kongres HR to jedno z najważniejszych wydarzeń w Polsce poświęconych zarządzaniu zasobami ludzkimi, przywództwu, rekrutacji, rozwojowi pracowników oraz budowaniu kultury organizacyjnej. Kongres gromadzi ekspertów HR, menedżerów, liderów biznesu oraz praktyków zarządzania ludźmi, którzy chcą zdobyć najnowocześniejszą wiedzę, wymienić doświadczenia i poznać skuteczne strategie HR na dynamicznie zmieniającym się rynku pracy.
Data: 10-11.04.2025 r.
Miejsce: Międzynarodowe Centrum Kongresowe w Katowicach
Strona Kongresu: www.kongreshr.eu
DLA KOGO JEST KONGRES HR
Kongres HR to wydarzenie stworzone dla:
Dyrektorów i menedżerów HR, którzy chcą skuteczniej zarządzać zasobami ludzkimi i rozwijać kulturę organizacyjną.
Specjalistów ds. rekrutacji i employer brandingu, poszukujących innowacyjnych metod pozyskiwania i angażowania talentów.
Menedżerów i liderów zespołów, którzy chcą doskonalić swoje umiejętności przywódcze i budować efektywne zespoły.
Ekspertów ds. szkoleń i rozwoju pracowników, którzy potrzebują skutecznych strategii rozwoju talentów.
Przedstawicieli firm, które chcą dostosować swoje strategie HR do zmieniających się oczekiwań pracowników i rynku pracy.
Dwa dni pełne wiedzy, inspiracji i praktycznych narzędzi
Dzień 1:
Prelekcje i panele dyskusyjne
Pierwszego dnia Kongresu odbędą się inspirujące wystąpienia i debaty, podczas których eksperci HR i liderzy biznesu podzielą się swoją wiedzą i doświadczeniami w zakresie:
Przywództwa w czasach zmian – jak skutecznie zarządzać zespołem w niestabilnym otoczeniu rynkowym?
Nowoczesnych metod rekrutacji i employer brandingu – jak pozyskiwać i zatrzymywać najlepsze talenty?
Zarządzania różnorodnością i inkluzywnością w organizacji – jak budować otwartą i angażującą kulturę pracy?
Zaawansowanej analityki HR – jak wykorzystać dane do lepszego podejmowania decyzji personalnych?
Wellbeing i odporności psychicznej pracowników – jak dbać o dobrostan zespołu i zmniejszać poziom stresu w organizacji?
Przyszłości pracy i nowoczesnych modeli organizacyjnych – jak technologie i zmieniające się oczekiwania pracowników wpływają na strategie HR?
Prelegenci to liderzy HR, praktycy biznesu, psychologowie organizacyjni i specjaliści ds. zarządzania ludźmi, którzy podzielą się sprawdzonymi strategiami i case studies.
Dzień 2:
Warsztaty praktyczne
Drugi dzień Kongresu to intensywne warsztaty, które pozwolą uczestnikom zdobyć praktyczne umiejętności w kluczowych obszarach zarządzania kapitałem ludzkim.
Podczas warsztatów uczestnicy dowiedzą się, jak:
Budować skuteczne strategie employer brandingowe i przyciągać najlepsze talenty na rynku.
Doskonalić procesy rekrutacyjne – od analizy potrzeb po skuteczne metody selekcji kandydatów.
Zarządzać kompetencjami i rozwijać talenty w organizacji, stosując metody AC/DC i ocenę 360 stopni.
Wdrażać nowoczesne programy well-beingowe, które zwiększają zaangażowanie i efektywność pracowników.
Optymalizować struktury organizacyjne, by zwiększyć efektywność zespołów i poprawić komunikację w firmie.
Projektować procesy HR z wykorzystaniem technologii i analityki danych, by podejmować trafniejsze decyzje kadrowe.
Warsztaty prowadzą doświadczeni eksperci, którzy dostarczą konkretnych narzędzi i metod, gotowych do wdrożenia w codziennej pracy HR.
Co wyróżnia Kongres HR?
Największe wydarzenie HR w regionie – spotkanie praktyków i ekspertów zarządzania ludźmi.
Połączenie teorii z praktyką – inspirujące prelekcje i intensywne warsztaty w jednym wydarzeniu.
Dostęp do najnowszych trendów i najlepszych praktyk HR – wiedza, która pozwoli dostosować organizację do wyzwań współczesnego rynku pracy.
Networking i wymiana doświadczeń – możliwość nawiązania wartościowych kontaktów i inspirujących rozmów.
Praktyczne narzędzia do wdrożenia – uczestnicy otrzymują konkretne rozwiązania, które można zastosować natychmiast po Kongresie.
Jak wziąć udział w Kongresie?
Aby zapisać się na Kongres i dowiedzieć się więcej, odwiedź stronę:
www.kongreshr.eu
Nie przegap najważniejszego wydarzenia HR w Europie Środkowo-Wschodniej! Dołącz do setek specjalistów, liderów i ekspertów HR, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje, wdrażać skuteczne strategie zarządzania ludźmi i budować organizacje przyszłości.