Tytuł projektu: Zarządzanie czasem i Teamworking
Okres realizacji: październik 2011 roku – wrzesień 2012 roku
Główne działania projektowe:
Dla Klienta zrealizowano szkolenia z Zarządzania czasem dla ponad 50 pracowników oraz sesję Teamworkingu.
Rezultaty: Dzięki szkoleniom i sesjom pracownicy Klienta nauczyli się efektywnie i samodzielnie zarządzać czasem pracy, a sesje Teamworkingu pozwoliły zespołom uzyskać wyższy stopień współpracy i poprawiły relacje wewnętrzne w organizacji.