Kluczowy rezultat działań Brainstorm Group dla Wilk Elektronik S.A.
W okresie od lipca 2022 roku do marca 2023 roku Brainstorm Group zrealizowało dla Wilk Elektronik S.A. (w Łaziskach Górnych) cykl szkoleń w ramach Akademii Lidera Produkcji. Projekt koncentrował się na kompleksowym rozwoju kompetencji menedżerskich kadry. Firma osiągnęła kluczowy rezultat: podniesienie efektywności przywódczej i jakości zarządzania zespołem, ze szczególnym uwzględnieniem motywowania, zarządzania konfliktem oraz budowania zaangażowania. Program, prowadzony w formie praktycznych warsztatów, przyczynił się do wzmocnienia fundamentów zarządzania na produkcji.

Potrzeba określona przez Wilk Elektronik S.A.
Celem projektu było systematyczne wzmocnienie kadry nadzorczej i menedżerskiej na produkcji. Główne wyzwania obejmowały rozwój umiejętności w zakresie zarządzania zespołem, skutecznego udzielania informacji zwrotnej, pobudzania zaangażowania oraz konstruktywnego zarządzania konfliktem, co było kluczowe dla stabilności i efektywności procesów produkcyjnych.

Główne obszary współpracy

• Akademia Lidera Produkcji: Cykl szkoleń skupiony na kluczowych kompetencjach menedżerskich i liderskich.

• Zarządzanie Zespołem: Szkolenia „Zarządzanie zespołem”, „Informacja zwrotna”.

• Budowanie Zaangażowania: Szkolenie „Motywowanie i pobudzanie zaangażowania u pracowników”.

• Zarządzanie Konfliktem: Szkolenie „Zarządzanie konfliktem”.

Działania Brainstorm Group
Brainstorm Group zrealizowało program w formule intensywnego rozwoju. Realizowane działania obejmowały:

• Realizację cyklu szkoleń w ramach Akademii Lidera Produkcji w Łaziskach Górnych.

• Przeprowadzenie warsztatów z zakresu zarządzania zespołem, informacji zwrotnej, motywowania i zarządzania konfliktem.

• Wszystkie szkolenia odbywały się w formie warsztatowej, w której uczestnicy aktywnie brali udział.

Osiągnięte rezultaty
Dzięki podjętym działaniom, Wilk Elektronik S.A. odnotował znaczący rozwój kompetencji. Kluczowe efekty współpracy obejmują:

• Podniesienie efektywności przywódczej i jakości zarządzania zespołem na produkcji.

• Wzrost umiejętności motywowania i budowania zaangażowania u pracowników.

• Skuteczniejsze zarządzanie konfliktem i udzielanie informacji zwrotnej.

Podsumowanie
Dzięki współpracy z Brainstorm Group, firma Wilk Elektronik S.A. przeprowadziła skuteczny program rozwoju liderskiego, który wzmocnił jej kadrę nadzorczą. Projekt ten stanowi doskonały przykład, jak spójne i dopasowane działania szkoleniowe mogą przyczynić się do długoterminowego podniesienia efektywności i stabilności operacyjnej w środowisku produkcyjnym.